Nosotr@s l@s bancari@s no somos los banqueros (2)
Nosotr@s l@s bancari@s no somos los banqueros (1)
Stop a las agresiones
Desgraciadamente no es un tema nuevo en Extremadura. Tenemos antecedentes de otros comportamientos que han generado daños a las personas en el ejercicio de nuestro trabajo diario.
Oesia condenada por despidos improcedentes
¡Estamos de enhorabuena! Como ya conoceréis dos de nuestros delegados sindicales
fueron despedidos injustamente de Oesía el pasado 31 de diciembre. Denunciaron,
la empresa se opuso a una conciliación previa y tuvo lugar el acto del juicio.
Conocida ya la sentencia queremos informaros de la misma.
"El jardín de las miserias"
Está visto y comprobado que todos no somos iguales en esta Empresa, y menos en la DZ de Extremadura, en la que a veces, más de las que nos gustaría, se hace una clara diferenciación, (o discriminación?) entre sus empleados ...
¿Hasta cuando?
Hasta cuando el BBVA va a permitir actitudes, impropias de los tiempos que corren, en el que algún que otro director de CBC, que amparados por su inmediato superior (director de zona) y por el miedo y el temor que engendran estas prácticas en las plantillas, hacen de su capa un sayo, dedicándose a presionar a los empleados...
La DT Este... ¿hacia la normalidad?
En los últimos meses nuestra Territorial, con su Director al frente, se han significado por una serie de actuaciones que hemos venido denunciando tanto en solitario, como con otros sindicatos. Incluso en nuestra intervención en la Junta General de Accionistas.
Catalogación, confusión, más presión, devolución
Vuelve a estar en marcha el proceso para valorar a la plantilla. Una herramienta aportada por Recursos Humanos (RRHH) que la aplica la Dirección real: la línea de negocio. La supuesta objetividad de la Evaluación, con todos sus componentes, se reduce en la catalogación a elegir entre seis opciones.
