EL PROTOCOL CONTRA L'ASSETJAMENT SEXUAL ENTRA EN VIGOR
Caixa Ontinyent assumix que les actituds d'assetjament sexual suposen un atemptat a la dignitat i als drets fonamentals de les persones, per la qual cosa no permetrà ni tolerarà l'assetjament sexual en el treball.
APROVACIÓ DE LA LLEI PER A LA IGUALTAT
El 15 de març de 2007 ha estat un dia decisiu per a totes les persones que creiem en una societat més justa, més equilibrada, i que treballem dia rere dia perquè la igualtat d'oportunitats entre homes i dones sigui una realitat. Amb l'aprovació de la Llei d'igualtat, la situació de les dones en les empreses tindrà un abans i un després.
LES DONES, DOS NIVELLS PER BAIX
La categoria professional mitjana de les dones és dos nivells inferior a la mitjana dels hòmens, segons un estudi de Comfia-CCOO en el sector financer.
Conciliació de la vida familiar i personal amb la laboral
10 07 07 Faq sobre la nova regulació de mesures de conciliació de la vida familiar i laboral. (PDF:Cat. / Cas.)
COMFIA Catalunya dóna suport a dos projectes per promoure la igualtat entre els gèneres i lautonomia de la dona
El Grup de Pau i Solidaritat de COMFIA donem suport als següents projectes i alhora us animem a col·laborar fent-vos socis de la Fundació, o fent una aportació al seu compte núm.: 2100 3000 13 2201649495. Comunicat GPiS sobre el 3r Objectiu del Mil·lenni Comunicado GPiS sobre el 3r. Objetivo del Milenio
Compromesos amb la igualtat
Avui, 18 de juny, hem presentat a la Mesa del Conveni la nostra plataforma en matèria dIgualtat dOportunitats i de Conciliació de la Vida Laboral, Personal i Familiar, i també hem emplaçat a la patronal ACARL que doni resposta al plantejament que, sobre totes les matèries del Conveni, hem fet CCOO, UGT i CSICA.
Sens cap mena de dubte: la lipoatròfia semicircular (LAS) una malaltia que afecta a les dones treballadores
La malaltia deriva d'un risc laboral que afecta principalment a la salut de les dones, desconeixent-se els efectes no visibles que pot tenir sobre les embarassades i el fetus. >> Veure comunicat en PDF-maig 2007
Permisos para la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas en el BBVA
Para facilitar tu consulta, hemos editado un tríptico que recoge toda la normativa actual: Estatuto de los Trabajadores; Convenio Colectivo; Acuerdo de Igualdad BBVA y Ley de Igualdad, sobre la conciliación de la vida familiar y laboral.
