Circular CCOO en Grupo Banco Popular
enero 2013
Si tenemos en cuenta el aumento salarial del 1,25% para 2013 estipulado por Convenio Colectivo, más los deslizamientos vegetativos, como son los
trienios por antigüedad y los de jefatura, o los ascensos de categoría, nos
parece preocupante el objetivo de CRECIMIENTO CERO que
recientemente ha anunciado el banco.