ACUERDO AYUDA COMIDAS
Tras varios meses de negociación hemos conseguido que la empresa se comprometa a hacer llegar la ayuda comida a toda la plantilla con jornada partida.
PROPUESTAS para MEJORAS (O de como tocar de pies en el suelo, sin hacer volar... globos)
Después de las elecciones hemos empezado a hacer nuestro trabajo, el trabajo del sindicato mayoritario de nuestra entidad.
SE ACTIVA LA CLAUSULA DE REVISIÓN
La subida salarial inicial para 2006 fue del 2%, por lo que nos corresponde la actualización de nuestro salario, con efectos desde 1 de enero de 2006, por la diferencia entre dicha cifra y el 2,7%. Asà pues, percibiremos los atrasos correspondientes a todo el año 2006
MEDIDAS Y GARANTIAS PARA SEGUIR AVANZANDO
El 80% de la representación laboral hemos suscrito con la Dirección un acuerdo. CapÃtulo aparte merece la actuación de una UGT abonada a la demagogia y al sensacionalismo
Seguimos trabajando, seguimos informando
En esta circular, comentamos el desmentido de la Dirección de BBVA, relativo a una posible deslocalización del área de Informática; Reproducimos el texto de lo que reclamamos en el Conflicto Coletivo de los Beneficios Sociales y, por último, valoramos la reciente ampliación del Capital en 3.000 millones de euros.
Seguimos trabajando, seguimos informando
CC.OO., te informa de una serie de temas, a tener en cuenta hasta fÃn de año: Verifica que las vacaciones y los dÃas de licencia están grabados en e-spacio, para cobrarlos y ¡disfrútalos!; Comunicarte que hemos encontrado el Plus extraviado por la Confederación de Cuadros; Los premios de 3.000 €, del Tarjetazo; Te facilitamos el votar por correo en las próximas Elecciones Sindicales y, finalmente, te comunicamos el Euribor de Octubre.
Ayuda de estudios
En la nómina del mes de Septiembre la Caja debe haber abonado la ayuda de estudios que contempla el CapÃtulo VIII del actual Convenio, a los/las que lo solicitaron.
Exención esperada
Exención que se queda corta
