Se plantean rebajas salariales del 10% y suspensiones aportaciones Plan

QUE NO NOS ENGAÑEN MAS

La propuesta de rebajarnos el salario y luego negociar la reestructuración mediante desvinculaciones, suspensiones de contrato, reducciones de jornada, conversión de contratos a tiempo completo por parciales y movilidad es  INJUSTIFICABLE,   ILOGICA,   INCREIBLE E    INJUSTA. Y por ello CCOO ha dicho NO. Porque la factura de la integración de Unicaja y Ceiss no puede cargarse en la cuenta de los trabajadores.  Leer más


Rueda de prensa de CC.OO. sobre el sector financiero y Bankia


Nexian incumple el laudo arbitral

La empresa NEXIAN SPAIN ETT ha incumplido la disposición arbitral dictada el pasado día 10 de mayo, en dicha disposición se obligaba a incluir en el censo electoral a 13 miembros de la candidatura de CC.OO. despedidos. 


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

FIRMADO EL ACUERDO DE LA SEGUNDA REESTRUCTURACIÓN EN BMN

Ayer 17 de mayo la totalidad de la representación sindical, a excepción de uno de los independientes (UOB-CIC) y la CGT, firmaron el acuerdo de adecuación laboral, fruto del preacuerdo del pasado 17 de abril.


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

ACUERDO DE ADECUACIÓN LABORAL

Adjuntamos Acta del Acuerdo de Adecuación Laboral firmada en el día de hoy.


Mesa laboral de integracion Uniceiss

LA POSICIÓN DE CCOO ES FIRME

Exigimos conocer en detalle el Plan de Negocio y el estudio de dimensionamiento, que se respeten los acuerdos de garantías laborales suscritos,  que el ahorro de costes se haga mediante prejubilaciones y que cualquier medida respete los principios de flexibilidad, reversibilidad y equidad interna.
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