La sección sindical de CC.OO. de SBD brinda su apoyo a los trabajadores de EDS en su lucha contra los despidos.
En un periodo de un año y medio ha habido 135 despidos en EDS.
La deslocalización: un problema de todos
Es evidente que cada vez más las grandes empresas de telecomunicaciones tienden a que los usuarios sean respondidos a través de empresas de Telemarketing ubicadas en los paÃses latinoamericanos.
Offshoring, Nearshoring, Outsourcing: Unas redes complejas de producción
La empresa del siglo XXI ha perdido su anterior caracterÃstica clásica. En vez de trabajar con sus propios empleados para producir lo que va a vender, la empresa actual puede compararse a “una araña tejiendo su telaraña”, pues está creando constantemente vÃnculos entre diferentes socios y abastecedores y combinando su producción.
“Selección y contratación de personal” se posiciona como uno de los subsectores estrella en la reducción del paro.
“Selección y contratación de personal” se posiciona como uno de los subsectores estrella en la reducción del paro.
Avanzar en la mejora del derecho a la formación profesional
Los retos y posibilidades del trabajo sindical en el corto y medio plazo, tienen que ver con el objetivo prioritario de mejorar el acceso a una formación profesional de calidad, que cuente con el reconocimiento de las administraciones competentes y que tenga efectos en el ámbito laboral.
Retención y fluctuación: Retener empleados - Perder empleados
Informe publicado por UNI donde se analizan la empleabilidad, en relación a la cualificación y especialización. La importancia de las personas en las organizaciones y el valor añadido que aportan la mejor garantÃa de empleabilidad.
Cálculo del finiquito: reglas y consejos prácticos
El finiquito es el documento que recibe el trabajador al finalizar la relación laboral ( cualquiera que sea su motivo) y mediante el cual se saldan las diferencias salariales entre el trabajador y la empresa
Fin de contrato y derecho a prestación por desempleo
Si en la empresa desean renovarme el contrato que se me termina y yo no quiero renovar, ¿tengo derecho a paro?
