content_copy Noticias - Jornada
Entrevista con el Director de Banca Comercial del Grupo Banco Sabadell
18 05 05 Jaume Puig afirma que los objetivos son exigentes y que hay presión porque la competencia en el mercado es feroz, pero que su Dirección no aprueba en absoluto el hostigamiento, las amenazas y las persecuciones a los empleados para conseguir los objetivos. (PDF:Cat. / Cast.)
Circular conjunta CC.OO. - U.G.T.
en Grupo Banco Popular
mayo 2005
XX Convenio Colectivo de Banca (2005 2006)
en Grupo Banco Popular
mayo 2005
XX Convenio Colectivo de Banca (2005 2006)
CAMBIOS EN LAS VACACIONES
Aclaraciones sobre el nuevo redactado del Art. 26 del Convenio Colectivo.
Sección Sindical de CCOO en Atos Origin
Comunicado sobre jornada laboral
Comunicado enviado el 30 de marzo de 2005 sobre la jornada laboral y la compensación de horas extraordinarias.
VACACIONES 2005
Como consecuencia de las instrucciones de algunos Directores de Area, para que los Directores de oficina tomen obligatoriamente las vacaciones (3 semanas) en agosto, esta Sección Sindical de CC.OO. ha detectado algunas incidencias
Circular CC.OO. en Grupo Banco Popular
marzo 2005
ES POSIBLE, RENTABLE Y SALUDABLE
marzo 2005
ES POSIBLE, RENTABLE Y SALUDABLE
CERRAR TODOS LOS SABADOS DEL AÑO
Ante la situación a la que nos conduce la postura de la AEB y la realidad obtenida en otras entidades, hemos remitido una carta a la Dirección del Grupo Banco Popular para tratar de conseguir en el marco de nuestro Grupo un acuerdo equilibrado y asumible por todas las partes.
Presentamos nuestras propuestas sociales
18 03 05 Contenido de las propuestas sociales de nuestras reivindicaciones: edad de jubilación, ayuda alimentaria, vacaciones, vacantes, licencias, anticipos, créditos vivienda... (PDF:Cast.)
AEB no propone y compara mal
11 03 05 AEB no ha presentado ninguna propuesta concreta, aunque sí ha realizado algunas reflexiones curiosas. (PDF:Cast.)
Barclays Bank 24-2-05
NO QUIEREN NEGOCIAR
La semana pasada, este sindicato mantuvo una reunión con la empresa para materializar el compromiso que el banco adquirió en la firma del acuerdo de Jornada y Horarios, (quinto párrafo de la estipulación segunda) * de negociar con los sindicatos un sistema que facilite el cambio entre las distintas jornadas laborales.
Respuesta negativa de AEB
24 02 05 Según la AEB en las plataformas sindicales se reivindican demasiadas materias y suponen para las empresas costes muy altos y menor flexibilidad. (PDF:Cast.)
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