El Acuerdo Laboral al que llegamos en Madrid el pasado mes de Septiembre mantiene los principios que CC.OO. ha proclamado repetidas veces en este último año.

El jueves 11 se ha convocado a toda la representación sindical de Caixa Galicia y Caixanova para darnos traslado de la documentación correspondiente al Expediente de Regulación de Empleo que se presentará al Ministerio de Trabajo, paso legal preceptivo. Documentación y procedimiento que es fiel reflejo del acuerdo laboral suscrito el pasado día 4 de Octubre.

Hoy jueves 11 se ha convocado a toda la representación sindical de Caixa Galicia y Caixanova

Hoy jueves 11 se ha convocado a toda la representación sindical de Caixa Galicia y Caixanova

La reforma del sistema financiero de la comunidad autónoma aún no ha terminado. La fusión de Caja Duero y Caja España y la integración de Caja de Burgos en el proyecto Banca Cívica cuenta con las autorizaciones de la Junta de Castilla y León, pero el proceso de integración de Caja de Ávila y Caja Segovia en el Sistema Integral de Protección (SIP) liderado por Caja Madrid y Bancaja disgusta a los responsables del Ejecutivo autonómico.

El Grupo Popular elimina las dudas sobre las incompatibilidades de los integrantes de la Comisión Ejecutiva y el resto de comisiones delegadas de Caja España-Caja Duero ante posibles impugnaciones judiciales mediante una enmienda a la ley de acompañamiento de los presupuestos.

En la reunión de ayer de la mesa del SIP, CC.OO. volvimos a trasladar a las cajas que la primera propuesta que nos presentaron (publicada en su día) no es seria.

La Sección Sindical de CCOO ha confeccionado un simulador del cálculo de la indemnización, que desarrolla el redactado del Acuerdo Laboral de Fusión y ha sido contrastado con RR.LL., para poder proyectar la situación económica individual de l@s trabajador@s que puedan y quieran acogerse a la prejubilación.

 

El deseo confeso del director general y máximo ejecutivo de la Caja, Lucas Hernández, es poner a punto la maquinaria el 1 de enero, y para ello es preciso engranar las piezas reordenando la red de oficinas y la nómina de empleados de la principal entidad financiera de la región y una de las diez con más potencial del país.