content_copy Noticias - Comunicados
Cualquier fusión debe basarse en criterios de solvencia, preservar el empleo y salvaguardar la naturaleza jurídica de las Cajas
Cualquier fusión debe basarse en criterios de solvencia, preservar el empleo y salvaguardar la naturaleza jurídica de las Cajas
Nos quieren robar nuestros seguros de empleo
La indemnización por despido improcedente, de 45 días por año trabajado, con la lejana limitación de 42 mensualidades, es (¿era?) un doble seguro:
- Dificulta el despido por el alto coste para el empresario
- En caso de despido, la indemnización supone un colchón hasta que se consigue un nuevo trabajo.
Fusión de Sabadell y Guipuzcoano
Las secciones sindicales de COMFIA-CCOO de Grupo Banco Sabadell y Banco Guipuzcoano queremos hacer llegar a ambas plantillas nuestra posición sobre el proceso de fusión entre ambas entidades.
CONSIDERACIONES SOBRE EL PERIODO VACACIONAL
junio 2010
Banco Popular y Crédit Mutuel-CIC crean un nuevo banco
Fusión de Sabadell y Guipuzcoano
Defender el empleo refuerza el compromiso de todos Navia una solución razonable
Firmado el Preacuerdo del II Convenio de las ITV de Catalunya
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Barcelona - Avda Diagonal, 199 - 08018 - Planta 4 lado Besòs/Mar
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Murcia - C/ Nelva, 1, Torre B, - 30006
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https://www.ccoo-servicios.es/capgemini/
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