CCOO, ante las informaciones aparecidas en algún medio de comunicación que recoge la  exposición razonada elevada por la jueza Mercedes Alaya al Tribunal Supremo, en la que ésta repite sus graves acusaciones en relación a la participación de los sindicatos en los ERE, cree necesario hacer las siguientes consideraciones:  Leer más...

?BMN obtiene un resultado de 41 millones de euros el primer semestre del año?. Esta es la noticia con la que nos sorprendieron el viernes pasado, y no nos extraña.

CCOO denuncia que la Administración de la Seguridad Social está aplicando sucesivos criterios administrativos con los que está limitando el derecho a la jubilación incluido en reforma de pensiones de 2011 a trabajadores que han sido despedidos. El recorte de este derecho afecta a los trabajadores despedidos al margen de EREs negociados y planes de jubilación parcial, siendo los trabajadores más desprotegidos quienes más los sufren, por lo que exige la rectificación inmediata del Gobierno.

Hoy nos hemos enterado, por el Portal, de que las redes de Abanca y Bco. Etcheverría se gestionarán conjuntamente desde septiembre;

Hasta ahora el sistema de clasificación de oficinas ha estado basado en el acuerdo de homologación de condiciones pactado el 26 de noviembre de 2012. Su aplicación a lo largo de los dos primeros años ha generado alguna que otra duda sobre la eficacia del mismo, y la lógica evolución del mercado y de la propia empresa y su negocio, puede justificar su sustitución por este nuevo acuerdo pactado entre la empresa y la totalidad de los sindicatos con representación.

CCOO se ha reunido en diversas ocasiones con la representación de Recursos Humanos de BSIS y nos han informado de los compromisos de compensación por llas intervenciones extraordinarias y las guardias.