Comunicados - Federación Canaria

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QUEREMOS TRANSMITIR, UN MENSAJE DE CONFIANZA Y TRANQUILIDAD, PORQUE CC.OO. SABRA ESTAR A LA ALTURA DE CUALQUIER CIRCUNSTANCIA

ACCAM crea una alarma innecesaria

El día 16, ACCAM envió un correo masivo en el que habla del posible cierre de un indeterminado número de oficinas de la Caja

20-07-2009

Comunicado Caixa Tarragona

¿QUÉ CATEGORÍAS CORRESPONDE TENER?

De acuerdo con la Circular Normativa vigente número 031-95, en nuestra caja las categorías que corresponden tener en función del Grupo en que se encuentre encuadrada la Oficina, son las siguientes:

20-07-2009

Comunicado Caixa Tarragona

DISCURSO ASAMBLEA 26 DE JUNIO DE 2009

A continuación reproducimos literalmente el discurso hecho por nuestro representante en la Asamblea del pasado viernes 26 de junio, en la que desaprobamos rotundamente la gestión de la Dirección.

20-07-2009

Comunicado Caixa Tarragona

HAY QUE DE SER INÚTILES

Como habéis visto, en la última nómina nos han abonado unos atrasos, que ni ellos saben de qué son.

Para no dar su brazo a torcer, y pagar el 2% tal como manda el convenio, se han liado de tal manera que les costarán más las rectificaciones en procesos extras de nómina e intereses de demora que lo que valía la fiesta.

20-07-2009

Boletín Informativo Fusión nº 2

Se incluirá cláusula para negociar acuerdo laboral en caso de fusión

El pasado viernes los trabajadores y trabajadoras de Unicaja hemos dado un paso adelante obteniendo garantías de negociación de un pacto laboral en caso de fusión.

20-07-2009

negociación en el convenio de mediación en seguros privados

Se llega a un principio de acuerdo para el convenio de Mediación y se fija fecha para la firma de un preacuerdo.

La firma de un preacuerdo en el mes de julio se hace factible tras despejarse la retribución para 2009 y 2010.

20-07-2009

Es la primera veces que cerrarán 81 oficinas en el mes de agosto

¿Cerrado por vacaciones en Banco Sabadell?

20-07-2009 En una situación en la que las cargas de trabajo son bastante superiores a lo normal y en que las plantillas están más que ajustadas, la concentración de trabajo y clientes en la oficina sustitutiva puede agravar aún más la situación, tanto desde el punto de vista del volumen y calidad del trabajo como de la correcta atención a la clientela. Valga como ejemplo que el desconocimiento de los clientes representará más carga de trabajo y probablemente más incidencias. Todos sabemos que los primeros días de agosto son todavía fuertes en cuanto al trabajo.

10-04-2009 Cierre de oficinas en el mes de agosto en Banco Sabadell

20-07-2009

Reordenación de Oficinas: Comisión de Seguimiento

Una vez celebrada la primera reunión, el miércoles día 15, y ante la actitud mostrada por el equipo de Relaciones Laborales, en CCOO nos replanteamos nuestra presencia en dicha Comisión puesto que:

17-07-2009

No se puede hablar de sobrantes al mismo tiempo que un amplio sector de la plantilla sigue prolongando diariamente la jornada de trabajo

¿Sobra plantilla?

17-07-2009 Las cargas de trabajo en las oficinas no han bajado. Sólo hay que constatar la situación: en la mayoría de ellas se sigue prolongando la jornada; zonas en las que desde hace meses hay puestos homologados no cubiertos y el número de contrataciones de ETTs sigue siendo elevado. Ni siquiera la puesta en funcionamiento de los CARs parece haber aligerado las cargas de trabajo, algunas tareas se han traspasado pero se han sustituido por otro tipo de trabajos: llamadas a clientes, recuperación de morosos En estas condiciones nada parece indicar que haya sobrante real de plantilla.

17-07-2009

Destacadas

Reuni�n sindical vac�a con silla vac�a frente a documentos de negociaci�n bloqueada, simbolizando la ausencia de propuestas por parte de la patronal.

CCOO denuncia la incompetencia de la patronal y su bloqueo al convenio de Oficinas y Despachos

La Confederación Canaria de Empresarios irrumpe con una propuesta miserable tras meses de parálisis, ignorando a las plantillas y despreciando el salario mínimo.

Ensayo sobre una ceguera (y sordera) política en Canarias

Mientras Canarias se desangra socialmente, el Vicepresidente del Gobierno se tapa los oídos y opina sobre salarios como si viviera en otro continente.

Acuerdo histórico en la hostelería de Las Palmas

Después de diez meses de movilización, huelgas y negociación colectiva, las trabajadoras y trabajadores del sector de hostelería en la provincia de Las Palmas han conseguido un acuerdo histórico.

Ratificado en asamblea el pasado sábado 12 de abril, el pacto firmado con la patronal contempla una subida salarial sin precedentes, el fin de los turnos partidos en hoteles con Todo Incluido, y la implantación obligatoria de camas elevables en 2026. Este logro no solo mejora las condiciones laborales del presente, sino que marca un hito para la dignidad y la salud de quienes sostienen el motor turístico de Canarias. La lucha colectiva demuestra, una vez más, que transforma.

Publicado en el BOE el Convenio de BANCA

Se ha publicado en el BOE el texto del nuevo Convenio Colectivo 2024–2026, con todas las mejoras conseguidas por CCOO.

Más información

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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