content_copy Noticias - Comunicados
AMPLIACIÓN DE CONDICIONES PARA PERIODOS DE SUSPENSIÓN
CCOO pone en marcha una herramienta para personas autónomas
diciembre 2012
Suspensión durante tres meses de la jubilación anticipada a los 61 y 63 años
El Consejo de Ministros aprobó el pasado viernes dÃa 28 de diciembre un nuevo Real Decreto Ley que contempla la suspensión durante tres meses de la jubilación anticipada a los 61 y 63 años que debÃa de entrar en vigor el dÃa uno de enero de 2013.
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¿EN MANOS DE QUIÉN ESTAMOS?
3er. PROCESO DE REESTRUCTURACIÓN Y NUEVA RECAPITALIZACIÓN EN BMN
En Madrid, el 27de diciembre, ha tenido lugar una reunión informativa con el conjunto de la representación sindical de BMN para comunicar el nuevo plan de viabilidad negociado con las autoridades económicas.
Integración de Banco Valencia en CaixaBank: Comunicado conjunto de las Secciones Sindicales de CCOO
El 27 de noviembre se hizo público el acuerdo para la adquisición del Banco de Valencia, desde ese mismo dÃa ha habido múltiples contactos y reuniones entre ambas secciones sindicales, tanto a nivel estatal como provinciales. En estos momentos ya hemos iniciado visitas conjuntas por las oficinas del Banco de Valencia, visitas que se intensificarán una vez pase el perÃodo navideño para tener informada a la plantilla.
El ERE de Bankia y su plan de cierres la hacen inviable
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CCOO denuncia la incompetencia de la patronal y su bloqueo al convenio de Oficinas y Despachos
La Confederación Canaria de Empresarios irrumpe con una propuesta miserable tras meses de parálisis, ignorando a las plantillas y despreciando el salario mínimo.
Ensayo sobre una ceguera (y sordera) polÃtica en Canarias
Mientras Canarias se desangra socialmente, el Vicepresidente del Gobierno se tapa los oídos y opina sobre salarios como si viviera en otro continente.
Acuerdo histórico en la hostelerÃa de Las Palmas
Después de diez meses de movilización, huelgas y negociación colectiva, las trabajadoras y trabajadores del sector de hostelería en la provincia de Las Palmas han conseguido un acuerdo histórico.
Ratificado en asamblea el pasado sábado 12 de abril, el pacto firmado con la patronal contempla una subida salarial sin precedentes, el fin de los turnos partidos en hoteles con Todo Incluido, y la implantación obligatoria de camas elevables en 2026. Este logro no solo mejora las condiciones laborales del presente, sino que marca un hito para la dignidad y la salud de quienes sostienen el motor turístico de Canarias. La lucha colectiva demuestra, una vez más, que transforma.
Publicado en el BOE el Convenio de BANCA
Se ha publicado en el BOE el texto del nuevo Convenio Colectivo 2024–2026, con todas las mejoras conseguidas por CCOO.
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