CCOO trabaja para reconducir esta situación
Tenemos conocimiento desde CCOO que Auditoría Interna controla, en la distancia, que todo se
haga según normativa. Ahora se suma Banca Comercial, que sin tener ni
idea de lo que está sucediendo en las oficinas, o lo que es peor, sin
importarle las condiciones en las que están trabajando estos compañeros día
tras día, hacen llamadas de atención porque el ?Termómetro Comercial? está
bajo.
Estamos trabajando para reconducir esta situación y en circular adjunta te informamos al respecto.
CCOO presenta una propuesta a la Dirección
CCOO ha entregado a RRHH una propuesta en la que solicitamos abrir un marco de negociación que permita unificar y mejorar los criterios económicos que están ofreciendo a los empleados y las empleadas mayores de 55 años, en la misma línea de las ofertas que se realizan en otros bancos.
Somos con diferencia, el sector que más horas extra sin remunerar realiza del resto de sectores productivos del país y la tendencia va empeorando ya que en el primer trimestre del 2014 se registró un incremento del 47% de las horas extra ilegales
La plantilla de trabajadores del Hotel Holiday Inn Madrid-Bernabéu en la primera jornada de huelga han secundado los paros masivamente. En torno a un 80% el primer día. Ayer el seguimiento fue algo menor, de un 70%, y hoy lunes en el primer turno el seguimiento ha sido superior, en torno a un 90%.
El día 6 de octubre de 2014 se celebró la entrega del Premio Ignasi Fina del Ayuntamiento de Barcelona. Este premio, con una trayectoria consolidada, lo otorga el ayuntamiento, anualmente donde se prémia el trabajo de mejora de la prevención en las Empresas. El premio ha sido otorgado en el Hotel Colón, empresa donde los delegados y delegadas de CCOO realizan una constante actividad preventiva de mejora y cambio de las condiciones de trabajo, llevando la voz de los protagonistas a la toma de decisiones para mejorar las condiciones de trabajo.