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Ahora, tú tienes la palabra

Ahora, tú tienes la palabra


La Sección Sindical de CCOO en Sogeti no tenemos más pretensión que mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras, comenzando por la eliminación de las desigualdades existentes y, a su vez, haciendo de Sogeti una empresa competitiva y atractiva tanto para los que estamos en ella como para los que en un futuro puedan venir a trabajar.


A lo largo de nuestra trayectoria, nuestra predisposición al diálogo generalmente ha sido respondida por parte de la Dirección con menosprecio a las reivindicaciones de la plantilla, mediante la ejecución de políticas de hechos consumados. Los resultados de esa actitud no pueden ser más negativos: una altísima rotación, falta de credibilidad en los compromisos de la Dirección, desmotivación de la plantilla, aumento del absentismo, dificultades para atraer nuevos profesionales…. En resumen, una plantilla que, en general, no cree en este proyecto empresarial que sigue siendo injusto y discriminatorio y que no toma medidas correctoras para corregirlo. Todo ello tiene como consecuencia, un impacto negativo en el lógico crecimiento que una empresa como la nuestra debería tener en los tiempos actuales.

Preocupados por esta situación, como ya sabéis, los delegados y delegadas de CCOO hemos iniciado una serie de acciones sindicales de protesta para hacer ver que el bloqueo de la negociación colectiva a la que la Dirección nos está llevando no es el camino que la plantilla de Sogeti quiere, ni es el que conviene a la compañía. Como respuesta hemos obtenido más de lo mismo: silencio e incluso prepotencia, indicándonos que nuestras reivindicaciones no son las que la plantilla desea.

Con estos antecedentes, por todos y todas conocidos, ha llegado el momento que los trabajadores y trabajadoras nos posicionemos con la firmeza necesaria. Para ello, la Sección Sindical de CCOO propone a toda la plantilla un referéndum de apoyo a la plataforma reivindicativa que hemos entregado a la empresa y a un calendario de movilizaciones.

La plataforma reivindicativa, que os anexamos y esperamos que estudiéis con detenimiento, se centra en los siguientes puntos:

• Cambio en la política salarial de Sogeti.

• Consolidación y mejora de los beneficios sociales.

• Reducción de la jornada anual.

• Plan de igualdad y medidas de conciliación de la vida personal y familiar.

El referéndum, del que os daremos más detalles en los próximos días, se celebrará los días 28, 29 y 30 de Noviembre.

Si TÚ:

• No quieres que tu sueldo pueda ser congelado o pierda poder adquisitivo debido a la arbitrariedad de alguien.

• Quieres que los beneficios sociales que tienes tengan asegurados la cobertura mínima actual y se mantengan en un futuro.

• Quieres disponer de una jornada anual equiparada a las empresas de nuestra competencia.

• Quieres ampliar el periodo de una jornada de verano.

• Quieres asimilar los permisos por matrimonio a los de pareja de hecho.

• Quieres que Sogeti se distinga de la competencia por el trato a sus empleados y empleadas en materia de conciliación de la vida personal y familiar.

• Quieres que la igualdad entre mujeres y hombres sea una realidad perdurable en Sogeti,

• ….

Participa en el referéndum y da un SI rotundo a nuestra plataforma y calendario de movilizaciones. Tu voto favorable demostrará a la Dirección que el rumbo que la plantilla de Sogeti desea es el de la negociación colectiva, el de las soluciones correctoras de las desigualdades en la empresa y el de un proyecto dónde las personas sean, de verdad, el eje angular de la compañía.

POR QUE ENTRE TOD@S PODEMOS CAMBIARLO

¡PARTICIPA Y APOYA LA PLATAFORMA Y LAS MOVILIZACIONES DE CCOO !

Descarga Comunicado 17/2007 - Ahora, tú tienes la palabra (PDF)

Descarga Calendario de movilizaciones(PDF)

Descarga Plataforma reivindicativa(PDF)

¡Afiliate a CC.OO.!