Archivado en Comunicats
Responsabilitat social de l´empresa
01 03 05 L´empresa que s´apunta al carro de la "RSE" ha de saber a què es compromet. Ha d´haver una coherència entre allò que diu defensar i la praxi diària. (PDF:Cat. / Cast.)
"Responsabilitat Social de l´Empresa"
Les empreses celebren les seves assemblees anuals on van sorgint bons propòsits i millors actituds. Una d´elles és l´escollida cada cop més per molts consells d´administració: declarar que l´empresa opta pels objectius del que s´anomena "Responsabilitat Social Corporativa" (RSE). Tot són bones intencions i cal felicitar-se d´entrada per aquests acords que presenten les nostre empreses com a col·lectius preocupats per la problemàtica social. Així, iniciatives com ara fundacions d´ajut al tercer i quart món, microcrèdits, fons ètics, propostes sobre medi ambient, etc., van apareixent aquí i allà fent més atractiva la imatge de l´empresa.Però és això realment el que s´entén per "RSE"?A vegades tenim la sensació que ens estan donant gat per llebre i que tot plegat acaba sent un simple rentat d´imatge per a reforçar la política comercial de les empreses. L´empresa que s´apunta al carro de la "RSE" ha de saber a què es compromet. Ha d´haver una coherència entre allò que es diu defensar i la praxis quotidiana de l´empresa. Per tant molts hàbits incorrectes hauran de canviar. El Grup Pau i Solidaritat de COMFIA-CCOO proposa per a la vostra reflexió aquestes pautes de comportament que l´empresa haurà de tenir en compte: La qualitat de l´ocupació i les condicions de treball (les nostres i les de la resta d´empreses del grup, si n´hi ha). El respecte i l´extensió dels drets de les persones en una empresa global, i en especial les polítiques d´igualtat. La salut laboral i, en una perspectiva més àmplia, el respecte a l´entorn i la gestió empresarial coherent, afavorint el transport col·lectiu i la mobilitat sostenible. La promoció d´aquests valors a totes les empreses del grup i, en el cas de les multinacionals, impulsant aquestes pràctiques a les empreses filials, a les proveïdores i a les subcontractades. Una política d´inversions que sigui socialment responsable. Les iniciatives enfocades a fomentar la participació col·lectiva i personal de les plantilles, i la seva formació permanent lligada als camps de recerca i innovació. Resumint, les empreses que opten per un programa de RSE han de saber que estan assumint unes obligacions, lliurament acceptades, en relació a les seves plantilles i també en relació a l´entorn on s´ubiquen.
Abril de 2005
Font: Grup Pau i Solidaritat - COMFIA-CCOO Catalunya Tel. 934812745 - Fax 933107117 - acciosindical@comfia.ccoo.esCalendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
El Tribunal Supremo afirma que los permisos retribuidos se conceden para su disfrute en días laborables
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Real Decreto-Ley Trabajo a Distancia. Preguntas y dudas frecuentes
UNI GLOBAL: Principios fundamentales para garantizar los derechos en el trabajo a distancia
Las personas fijas discontinuas por fin podrán acceder al subsidio para mayores de 52 años