Subidas no reales que enmascaran una próxima reducción salarial y que dejará sin pagas extras a los trabajadores de TELENIUM.

PAGAS EXTRAS

Este artículo se publicó originalmente en Telenium (Seccion Sindical Telenium CCOO) ,

Telenium modifica el Sistema de pagas de forma unilateral sin previa negociación con la representación sindical.

Hace unas semanas Telenium manifestó a esta representación la necesidad administrativa y financiera de cambiar el sistema de remuneración a los trabajadores de forma que, el salario bruto anual se cobraría en 12 pagas y no en 14 pagas.

Ante esta necesidad, y con el fin de llegar a un acuerdo, indicamos a la empresa nos avisara formalmente de su pretensión de aplicar este cambio para iniciar el periodo de negociación de 15 días y les adelantamos nuestras contrapropuestas en materia de conciliación de la vida familiar y laboral:

Ampliar los permisos de maternidad, paternidad y lactancia.
Crear permisos retribuidos para asistir al médico, de acompañamiento a menores y familiares directos dependientes.
Ampliar la edad del menor para solicitar la reducción de jornada.
Más flexibilidad del horario laboral de entrada y salida.
Ampliar el periodo del disfrute de vacaciones del año.
Garantías del abono del prorrateo de pagas extras por meses completos (como indica el convenio).

El mismo día en que hicimos llegar nuestras propuestas, con SILENCIO y a pesar de instarlos a celebrar una reunión cuanto antes, la empresa envió el comunicado a la plantilla de modificación del Sistema de remuneración.

Queremos adelantaros que la empresa nos ha comunicado informalmente su intención de presentar un ERE, un ERTE y una reducción salarial.

Un ERE para despedir a los trabajadores que terminan de la suspensión.
Un ERTE para empeorar las condiciones de suspensión de los próximos trabajadores que queden en inactividad.
Una reducción salarial que afectaría a las nuevas nóminas en 12 pagas, eliminando mensualmente el porcentaje salarial que supuestamente incrementa esta nueva distribución salarial.

Subidas NO reales. Subidas que enmascaran una próxima reducción salarial y que en la práctica dejará sin pagas extras a los trabajadores de TELENIUM.

Tenemos este tema ya en manos de nuestros abogados de CCOO, puesto que entendemos la empresa, no se ajusta a derecho.

Os seguiremos informando.

Para más información contacta con nosotros en mailto:telenium@comfia.ccoo.es

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